Offre d'emploi à l'Ordre - Directrice ou directeur des communications et des affaires publiques

Responsabilités

Sous l’autorité de la direction générale et en étroite collaboration avec la présidence de l’Ordre, la directrice ou le directeur : 

• Élabore le plan stratégique de communications.
• Déploie la stratégie d’affaires publiques de l’Ordre.
• Assure les relations gouvernementales, en soutien à la présidence, ainsi que la gestion des activités de l’Ordre au registre des lobbyistes.
• Propose et rédige, de concert avec la présidence les positionnements publics de l’Ordre.
• Conseille la présidence et l’équipe de direction dans leurs actions auprès des intervenants ciblés.
• Participe aux travaux de l’équipe de direction de l’Ordre.
• Participe au processus d’identification des risques d’affaires publiques pour élaborer des stratégies de communication.
• Coordonne l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de relations avec les médias.
• Met à jour et gère le plan de communication en cas de crise médiatique.
• Assure une vigie des travaux parlementaires en lien avec les préoccupations de l’Ordre.
• Veille à la mise à jour des outils de communication en fonction des enjeux de communication de l’organisation.
• Supervise la rédaction du rapport annuel et autres textes destinés aux communications de l’Ordre.
• Supervise la gestion des plateformes des médias sociaux de l’Ordre en conformité avec ses politiques.
• Planifie et supervise la tenue d’évènements (tournée régionale, assemblée générale, salons, etc.)
• Supervise le travail des membres de l’équipe des communications et des affaires publiques.
• Collabore à l’élaboration du budget annuel et en assure le suivi.

Formation et expérience

• Diplôme universitaire de premier cycle en relations publiques, communication, ou autre discipline appropriée
• Maîtrise dans un champ connexe, un atout
• Expérience de 10 ans dans le domaine des relations publiques
• Très bonne connaissance de l’appareil gouvernemental et de son fonctionnement
• Expérience dans la gestion des médias sociaux et des relations médiatiques
• Excellente capacité de rédaction et de synthèse de contenu parfois complexe

Compétences et qualités privilégiées

• Vision stratégique
• Forte capacité d’analyse et excellent jugement
• Adhésion aux valeurs de l’Ordre : la collaboration, l’innovation et l’intégrité
• Très bon sens des priorités, de la planification et de l’organisation
• Très bonne habileté dans la rédaction et l’évaluation de textes
• Excellentes aptitudes relationnelles

Rémunération et avantage sociaux

• Salaire compétitif selon l’expérience et les compétences
• Mode de travail hybride favorisé et supporté par un environnement technologique adéquat
• Vacances dès l’entrée en fonction
• Congés de maladie, affaires personnelles et familiales
• Contribution au REER
• Assurances collectives